成長與進步 友善的工作場域!
瑞嘉深信員工不僅是公司資產,更是重要的夥伴,我們希望彼此的相處如同家人一般,我們聆聽尊重每一種聲音,同時打造方便交流及互動的開放空間,讓溝通更加輕鬆、自在,進而在其中取得共識與認同。我們深信瑞嘉的進步建立在瑞嘉人的成長,透過開設各類訓練課程,將讓瑞嘉人的成長永不受限。
提升開發流程 開發人員熟識的軟體生命週期模型 (SDLC) ,同時導入以人員為主軸的敏捷式開發 (Agile) 理念
精進開發能力 在專案的發展過程中逐步精進開發能力
重視使用者體驗 著重使用者介面及體驗上的優化
教育訓練資訊 提供不管是技術層面、管理層面以及語言學習的在職進修管道與機會,並且開立情緒管理、壓力紓解等相關心理輔導課程
提升開發流程 瑞嘉因應快速變化的網路串聯時代,在軟體開發上採取穩健及敏捷並進的方式,除了開發人員熟識的軟體生命週期模型 (SDLC) 外,同時導入以人員為主軸的敏捷式開發 (Agile) 理念,透過敏捷式開發快速從經驗中學習反應和團隊的自我管理,提升產品的開發流程;針對不同國家、背景的客戶需求及產品質性,選擇適合的開發模式進行。 瑞嘉主要客戶群均為境外客戶並遍及歐亞,在跨國的交流過程中,除了技術的激盪之外,同時也快速的累積專職經驗,我們自豪每位瑞嘉夥伴,除了自身技術的成長之外,更能成為具備跨國、跨文化的國際化菁英專才。
SDLC軟體生命週期
精進開發能力 瑞嘉匯聚各領域的菁英,透過專案合作的互動,團隊學習的成長,迅速累積每個開發位置的歷練,並積極規劃各類進修課程;從前端工程訓練應用實戰,到PMP專案管理師培訓課程,除了軟體開發技能的進修外,我們更重視管理人才的培養,並開發多項管理培訓及通識課程。
  • Machine Learning
  • Deep Learning
  • Data Science
  • HTML5
  • RWD (Responsive Web Design)
  • MVC
  • ReactJS
  • Node.js
  • DevOps
  • CI (Continuous Integration)
  • RESTful API
  • NoSQL
  • HA (High Availability)
  • Cloud Computing
  • Security
  • Live Streaming
  • Docker
  • ASP.NET
  • Test Automation
  • Open Source
重視使用者體驗 延續敏捷式開發的核心思想,在使用者介面及體驗上,我們針對不同國家、需求的客戶,規劃最符合在地使用者的使用體驗,除了透過上線後客戶的反饋外,同時輔以SEO及資料收集分析各國使用者的行為以及習慣,進而優化客戶產品。
教育訓練資訊 提供不管是技術層面、管理層面以及語言學習的在職進修管道與機會,並且開立情緒管理、壓力紓解等相關心理輔導課程。
技術
  • ASP.NET MVC5 開發實戰
  • CSS3 animation training
  • 前端工程訓練應用實戰
  • 使用Jenkins CI連續性整合方案
  • 搶救資料庫效能大作戰
  • 微軟Tech Day 2015
  • 台灣2015 Dev Ops 大會
  • JSDC2016
  • HITCON 2016
  • Modern Web 2017
  • MySQL資料庫管理員
  • SQL PASS-SQL監控與效能分析
  • Docker 建置與應用
  • Chef自動化組態管理
  • 實務專案管理專家營
  • PMP專案管理師培訓課程
  • Elastic search分散式系統實務班
  • 台灣人工智慧年會
  • 台灣資料科學年會
管理
  • 主管管理動能情境研習營
  • 如何做一個Smart的主管
  • 如何執行接班人計劃
  • 彼得杜拉克經營管理課程
  • KT理性思考-問題分析與決策
  • 「溝通致勝」運用良好溝通創造雙贏
  • 績效考核及績效面談完美組合
  • 基層主管管理教練認知
通識
  • 英語會話基礎班
  • 商用英文
  • 情緒管理與壓力紓解
  • 找回你情緒的主控權
  • 情緒管理壓力紓解與轉念技巧
  • 創意王培訓課程-改變世界的創意怎麼想
  • 強化人際溝通術-打造你的快樂生活
  • 如何成為主管的得力助手
  • 職場壓力管理與協談技巧運用